Дедули против

[Карбоний]

Езжу на велике на работу, настала жара, приехал в шортах
на работе дресскод - костюмы всякие и тд, ну переоделся все норм
но когда выходил с работы домой (еще на территории) некий дедуля залупился на шорты
есть ли правовые нормы что ему ответить? (посылать как-то не с руки )

[Were1325]

Правовые нормы насчёт чего? Дресскод это не правовая норма, это директива от начальства. У них и спрашивай что они думают на этот счёт. Ну или не спрашивай.

[Карбоний]

Правовые нормы насчёт чего? Дресскод это не правовая норма, это директива от начальства. У них и спрашивай что они думают на этот счёт. Ну или не спрашивай.

вот они и выпускают директивы чтобы все ходили параллельно и перпендукулярно
я хотел бы по КЗОТу ченить предъявить...

у меня пока тока один ответ: "Вам шашечки или ехать..."

ps
подменили власть демократии на власть олигархии

[Dmitry_30]

Езжу на велике на работу, настала жара, приехал в шортах
на работе дресскод - костюмы всякие и тд, ну переоделся все норм
но когда выходил с работы домой (еще на территории) некий дедуля залупился на шорты
есть ли правовые нормы что ему ответить? (посылать как-то не с руки )

Дресскод или правила внешнего вида, правила поведения, всё это работодатель имеет право вводить у себя на территории внутренними нормативными актами. Например, это может быть описано в документе о внутреннем трудовом распорядке, в отдельном стандарте организации или в утвержденном директором положении.
Если ты за такой документ расписался, например, при приёме на работу или когда выходил приказ по организации о введении такого документа, то обязан выполнять требования.
Если не расписывался, то это косяк ответственных лиц, можешь конечно "залупиться" на эту тему, мол не подписывал, не обязан. Но, сам понимаешь, всё равно сделают крайним.
Заставят ознакомиться с приказом, и если в нем написано ознакомление делать под подпись, а ты откажешься подписывать, тогда имеют право составить акт о несоответствии и далее дело пойдет к увольнению.

Но, всё это действует во время твоего рабочего дня/смены. До момента начала дня/смены и после неё, ты можешь приехать и уехать с работы в чём тебе удобно. Но, все мы люди и нужно уметь договариваться и в целом получать некое одобрение со стороны тех, кто за такое ответственный. Что бы и себя и их не подставлять.

Я поступил так, задал вопрос начальнику охраны (с объяснением ситуации) о том, будет ли он меня так пропускать/выпускать. Получил добро и с тех давних пор проблем не имею.
Приезжаю в спортивной вело одежде, в т.ч. шортах и проблем нет. Прошёл проходную, поднялся в свой кабинет, переоделся и никто претензий не имеет. ))))

А всяких "дедков", которые не являются должностными/ответственными лицами за это дело можно слать куда подальше. Главное это чётко аргументировать.

[craz]

В шортах от чела вони больше, после велосипеда. Если ты работаешь в офисе, то это существенно.

[Fleogan]

Но, всё это действует во время твоего рабочего дня/смены. До момента начала дня/смены и после неё, ты можешь приехать и уехать с работы в чём тебе удобно. Но, все мы люди и нужно уметь договариваться и в целом получать некое одобрение со стороны тех, кто за такое ответственный. Что бы и себя и их не подставлять.

Я поступил так, задал вопрос начальнику охраны (с объяснением ситуации) о том, будет ли он меня так пропускать/выпускать. Получил добро и с тех давних пор проблем не имею.
Приезжаю в спортивной вело одежде, в т.ч. шортах и проблем нет. Прошёл проходную, поднялся в свой кабинет, переоделся и никто претензий не имеет. ))))

Вот самое верное дело. Лучше с людьми договариваться по-хорошему, а не "предъявлять". Так оно всем лучше и спокойнее.

---------- Добавлено в 10:52 ---------- Предыдущее сообщение было в 10:48 ----------

В шортах от чела вони больше, после велосипеда. Если ты работаешь в офисе, то это существенно.

Дык человек писал же:

переоделся

То есть, как я понял, там докапываются до того, что он приехал "в таком виде!", а не находится на рабочем месте так.

---------- Добавлено в 10:59 ---------- Предыдущее сообщение было в 10:52 ----------

подменили власть демократии на власть олигархии

А вы вспомните, кого придумавшие демократию древние греки считали, собственно, демосом - то бишь народом. Все сразу встанет на свои места, инфа 146%.

Показать то, что скрыто

Собственно, при буржуазно-капиталистическом строе "народ" - они самые олигархи и есть, представители и владельцы крупного капитала. Они заказывают музыку, "кратос" (власть) действует прежде всего в их интересах, и "демократия" - это вот для них, ага. Остальные только сами себя считают "народом", а для "них" они - "электорат" и ресурс, не более. Наша страна в этом (пока) твердо стоит на западных рельсах. Полагал, что за 30 с лишним лет все это поняли, но, видимо, отнюдь...

---------- Добавлено в 11:01 ---------- Предыдущее сообщение было в 10:59 ----------

по КЗОТу

Это нынче зовется "Трудовой кодекс Российской Федерации".
Есть повод изучить этот занимательный документ.

[chiefset]

Езжу на велике на работу, настала жара, приехал в шортах
на работе дресскод - костюмы всякие и тд, ну переоделся все норм
но когда выходил с работы домой (еще на территории) некий дедуля залупился на шорты
есть ли правовые нормы что ему ответить? (посылать как-то не с руки )

Уточните формулировку нормы дресскода. Может там сказано типа "при исполнении обязанностей" или " на рабочем месте", а может "на территории, в помещениях, на объектах в рабочее и внерабочее время" (типа как с опьянением-про которое у нас так и уточнялось...).
По моему личному мнению, после работы и до работы (вне рабочего времени, не при исполнении) на "территирии" дресскода предъявляться не должно. Человек вне обязанностей и применять ограничение прав и свобод в этом плане неправомерно. Так бы еще посетителей к этой норме призывали: пока не переоденетесь.
Для меня норма дрэсскода-это некая этика для работника. Вне рабочего времени - он не "работник".
Эти нормы, в частности "шорты", наверное везде существуют, а может "слизываются", у соседа подслушано. насколько это законно-не знаю. Тут нужно быть юристом, чтобы понимать законность по ограничению свободы. А возможно никто никогда не судился, поэтому это и продолжает кочевать.
Лично у меня в сомнении-применять норму дрэсскода внерабочего времени, но первое-см. формулировку. Если не уточнено, что и внерабочего времени и т.п., то есть место спору.
Я тоже летом решил взяться на поездку на работу на велосипеде. Брал деловую одежду и ходил в душевую. У нас больше из-за "денег нет" экономили воду и на это никак не хотели разрешать, но напролом (без конфликтов, ибо видимо нечем запрет обосновать. Душ , умывальники закрыть..).
Несмотря на то, что как говорят "сам подписался, значит обязан", я все равно скажу. Могут вопреки Закона что-то вписать в колдоговор. Местный юрист может не обратит внимание или не сочтет, а если дойти до верховного или конституционного, то может можно и увидеть, что норма колдоговора противоречит. К тому же это обязанность работника, то есть те действия, которые он должен исполнять в рабочее время, а не некая норма на территории (типа запрет на курение).

[Чингачгук]

есть ли правовые нормы что ему ответить? (посылать как-то не с руки )

на рабочем месте присутствие в делового стиля одежде регламентируется внутренним распорядком. Кончил дело - гуляй смело в чем хочешь, путь от комнаты переодевания до проходной не регламентируется ничем, если совершается вне твоего рабочего времени (!).
Пишу из точно такой же ситуации. На работе висит костюм и несколько сменных рубашек. Да я даже на собеседование прикатил на велике, и со сменкой, чем изрядно удивил своё будущее начальство

[AlekseyM]

Чингачгук, так же приехал на собеседование зимой на велосипеде. в начале декабря.
До сих пор все вспоминают с улыбкою.
Не по работе, да хоть нагишом ведь умываюсь в раковине нагишом
А вот по работе - изволь соответствовать.

[craz]

Не по работе, да хоть нагишом

Позвольте не согласится уважаемый. Попробовал бы он в мИчеть шортах! Или просто в трусах даже по городу пройтись.
Не всё так просто. Должен соответствовать обычаям, законам и окружающей среде.